Jak zauważył w " środowiskach kryty Oddziaływania na wyniki ludzkich i wydajności , " studia w Kansas State University określono wpływ temperatury powietrza w pomieszczeniach na wydajność zarówno w środowisku zawodowym i szkolnych . Poziomów błędów i szybkość pracy są wymierne środki postępu . Wyniki różniły się nieznacznie , ale badania nie odkryć, że prędkość spadła , a czasami , częstotliwość błędów wzrosła w niewygodnych warunkach .
Zalecenie
American Society of Heating , Inżynierowie chłodzenia i klimatyzacji zaleca, by temperatura powietrza wewnątrz zima być utrzymywana pomiędzy 68 a 75 stopni Celsjusza . Dla maksymalnej wygody ,średnia wilgotność powinna być utrzymywana pomiędzy 30 a 50 procent.
Zbiory Rozważania
poziomy preferencje osobiste , odzież i działania może tylko pomóc określić poziom komfortu danej osoby ,zalecany zakres pozwala na różne potrzeby . Pozwala również osoby do pozostania w swoich strefach komfortu przy jednoczesnym uniknięciu wzrostu pleśni, roztoczy i bakterii w temperaturach , które zakupy poza zalecanym zakresie . Ponadto, jeśli ludzie są wygodne , są mniej prawdopodobne, aby być rozproszony przez fizycznego dyskomfortu i mogą zoptymalizować wydajność w pracy lub w szkole .