Teambuilding Zajęcia do zwiększenia otwartości

Zespoły mogą pochodzić ze wszystkich form , ale bez względu naformę ważne jest Twój zespół być otwarta i zaufanie do siebie . Za pomocą gier , które zwiększają otwartość , twoja drużyna jest bardziej prawdopodobne, aby pracować razem dobrze . Początkowo niektórzy z członków grupy może być odporny na udostępnianie informacji o sobie , ale jak gry przejść mogą być bardziej skłonni . Najlepsze Przedstaw Przyjaciel

Czy wszyscy stoją w kręgu i zaczynają mówić o sobie tak jakbynajlepszy przyjaciel został ich wprowadzenia . Będą mówić w trzeciej osobie i mówi kilka faktów o sobie . Niektórzy instruktorzy tej gry stwierdzili , że " mówienie o kimś innym " uczestnicy otwierają się bardziej do grupy . Wokół aż każdy ma kolej. Można urozmaicić grę mającą część wywiadu , gdzie ludzie pytają " najlepszym przyjacielem " pytania o osobę .
Prawda Krzesła

Dwaj członkowie zasiadają w przed salą w dwóch krzeseł . Są one podane temat do dyskusji zgodnie z prawdą . Tematyka może być cokolwiek chcesz , czy to związane z grupy , czy nie. Gdy inna osoba ma coś do dodania do rozmowy , może on dotknąć się jeden z dwóch siedzących graczy. Ta gra pozwala ludziom , aby naprawdę zrozumieć filozofie nawzajem i czyni je bardziej wygodne jest otwarty z przodu grupy .
Pozytywna Bombardowanie

Jeśli grupa pracował razem na chwilę , a przynajmniej niejasno wie o sobie nawzajem , próbują grać w tę grę . Jeden gracz siedzi w środku koła ireszta grupy , mówi bardzo pozytywne rzeczy o nich. Zachować przełączania się osoby w centrum , tak aby każdy gracz dostaje szansę to pozytywne wzmocnienie . Zarówno osoby dokonujące komplementy i te ich otrzymania uzyskać korzyści z otwartości i zaufania .
2 Prawdy iLie

To klasyczna gra team-building daje graczom kolejne okazja do otwarcia o rodzaju ludzi są. Posiada odtwarzacz wymyślić trzy wypowiedzi na temat rzeczy zrobił w swoim życiu . Powiedz mu, żeby starać się o "fakty" równie interesujące, jak to możliwe . Jedna z wypowiedzi musi byćkłamstwem , a pozostałe dwa są prawdy . Gdy gracz ma pochodzić z oświadczeń , mają każdego członka grupy, który przypuszczenie oświadczenie było fałszywe . Ta gra może nauczyćgraczom faktów o sobie , że nigdy nie wiadomo, inaczej.
Czego chcesz ?

Masz swoje stanowisko grupy w kręgu i przejdź ok , aby wybrać jedną osobę na raz . Każda osoba powie grupy jego trzy główne cele życiowe . Grupa może zadawać pytania na temat celów , takich jak " do kiedy chcesz to osiągnąć ? " lub " Jaki jest twój pierwszy krok ? " Jest toświetny sposób , aby uzyskać całą grupę zaangażowanych ze sobą w realizacji celów życiowych. Może nawet prowadzić do członków grupy zyskuje inspirowane pasją od siebie pragnienia . Poprzez każdy członek zobaczyć, co inni ludzie chcą ,grupa może naprawdę zacząć rozumieć się nawzajem .